ansættelsesret

BY admin
|

nedenstående links giver adgang til oplysninger om statslige og føderale ansættelseslove, ofte kaldet “compliance assistance.”

føderale Ansættelseslove

følgende links fra det amerikanske arbejdsministerium (DOL) giver information til arbejdstagere, arbejdsgivere, jobsøgende og pensionister om, hvordan man overholder føderale ansættelseslove.

  • OSHA-opdatering: nye rapporteringskrav starter 1.januar.
  • DOL love og regler
  • lige beskæftigelsesmuligheder (EEOC) Love
  • Fair Labor Standards Act (FLSA) Information
  • Beskæftigelseslove Assistance (Ela ‘ er) Information
  • løn-og Timeregler
  • US Small Business Administration

føderale entreprenører og underleverandører

for information om lige beskæftigelsesmuligheder og krav til bekræftende handling, besøg Office of Federal contract compliance programs (OFCCP) eller ring OFCCP, gratis, på 1-800-397-6251. Dækket entreprenører og underleverandører med obligatoriske job notering krav, post et job i dag.

statslige Beskæftigelseslove

Utah Labor Commission er det regulerende agentur, der er ansvarligt for at beskytte arbejdstageres og arbejdsgiveres sundhed, sikkerhed og økonomiske velbefindende (dvs.løn, arbejdskraft eller antidiskrimination). Besøg følgende for mere information om statslige ansættelseslove.

  • krævede plakater, der skal hænges i erhvervslivet
  • krav på ubetalte lønninger
  • oplysninger om mindsteløn
  • krav til ansættelse af mindreårige
  • Utah antidiskrimination and Labor Division Information
  • oplysninger om Arbejdsstyrkesikkerhed
  • Utah Occupational Safety and Health (Utah OSHA)
  • oplysninger om arbejdstagernes kompensation (arbejdsulykker)

arbejdsløshedsforsikring

  • Arbejdsløshedsregler og-love