Beneficios

Un paquete de beneficios integral es una de las características de la experiencia de los empleados en la Reserva Federal.

Los beneficios de la Reserva Federal son competitivos en el mercado actual. Y en un momento en que muchas organizaciones ya no ofrecen un plan de pensiones tradicional, el Plan de Jubilación de la Reserva Federal se destaca por el valor que proporciona a los empleados y sus familias.

Además de los planes de pensiones y 401(k), la Reserva Federal proporciona a los empleados y a sus dependientes valiosos beneficios médicos, dentales, de medicamentos recetados y de la vista, así como cuentas de gastos flexibles, una gran cantidad de planes de protección personal y un programa de protección contra el robo de identidad.

Más allá de eso, alentamos a nuestros empleados a tomar un papel activo en sus beneficios. Ofrecemos seminarios educativos gratuitos, asesoramiento financiero personalizado personalizado y varios programas para ayudar a los participantes a alcanzar sus objetivos de salud y bienestar.

Los programas de beneficios de la Fed brindan tranquilidad a los empleados y a sus familias en el presente, a la vez que ayudan a asegurar su futuro financiero.

LAS EXTENSAS OFERTAS DE LA RESERVA FEDERAL INCLUYEN LO SIGUIENTE:

Plan de Ahorro (Plan 401(k))
Plan de Jubilación
Planes Médicos
Plan de Medicamentos Recetados
Planes Dentales
Plan de la Vista
Cuentas de Gastos Flexibles (Atención Médica y Guardería)
Seguro de Vida Básico
Seguro de Accidentes de Viaje de Negocios
Seguro de Discapacidad
Seguro de Automóvil y Hogar*
Grupo Seguro Legal*
Seguro de Accidentes Personales*
Seguro de Vida Universal Grupal*
Programa de Protección de Identificación Fed Protect
Sitio Web de SmartBenefits
Centro de Beneficios de la Reserva Federal
Programa Educativo de Planificación Financiera
Soporte de Transición
Servicios de Promoción
Programa de Salud y Bienestar Inteligente en Vivo, Plan Inteligente

* Estos beneficios son voluntarios y pagados por el empleado.