El Jefe de Policía de Methuen Se Defiende Contra Acusaciones De Más De Nearly 300,000 De Salario
Hay controversia en torno al jefe de policía en Methuen, Massachusetts, después de que un funcionario de la ciudad presentara algunas acusaciones pesadas en su contra.
El presidente del Concejo Municipal James McCarty alega que el jefe Joseph Solomon repartió favores a los funcionarios de la ciudad, quienes a su vez lo convirtieron en uno de los agentes de la ley mejor pagados de los Estados Unidos.
Solomon, que ha estado en el departamento de policía unos 35 años, gana casi 300.000 dólares al año.
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«Creo que es un poco loco que él está haciendo ese tipo de dinero,» Methuen residente Staci Breen, dijo.
Breen es uno de los muchos que piensan que el salario de Salomón es una cifra impresionante, y aunque el jefe no niega el hecho de que gana mucho dinero, sí dice que trabaja duro para conseguirlo.
«No estoy diciendo que no me paguen mucho dinero. Invertí muchas horas. Trabajo muy duro», dijo Solomon a NBC10 Boston en una entrevista exclusiva el miércoles.
La ética de trabajo y el número de horas aparte, cómo el jefe se dedicó a ganar tanto dinero es lo que McCarty cuestiona. Alega que Solomon adquirió su alto salario indebidamente.
» El salario del jefe de policía aquí en Methuen se ha logrado a través de favores políticos que se han repartido. Esto incluye promociones, contrataciones», dijo McCarty.
Solomon se defendió contra esa acusación, diciendo: «No tengo la autoridad para contratar, despedir, despedir o promover, así que en el quid de la cuestión, si no tienes la autoridad para hacerlo, ¿entonces cómo puedes ser acusado de hacerlo mal?»
Sin embargo, los críticos de Solomon creen que debería aceptar un recorte salarial.
«Es una de esas cosas en las que no hay suficientes recursos para todos y con el presupuesto como está y los déficits que se esperan en otro año, simplemente no es sostenible», dijo McCarty.
Si bien puede haber déficits en el presupuesto de la ciudad, el jefe cree que su acuerdo que se firmó hace años debe respetarse.
«Si negocias un contrato y está firmado por ambas partes y aprobado, el contrato debe cumplirse hasta que ambas partes se reúnan y tengan una negociación razonable y renegocien o acuerden no estar de acuerdo», dijo.
Solomon dice que el enfoque en su salario está motivado políticamente, algo que McCarty niega rotundamente.
McCarty ahora está pidiendo al estado que intervenga.