El Proceso de Reclutamiento de Voleibol Universitario: Cómo Ser Reclutado

 Cómo ser reclutado para voleibol femenino.

Impacto del Coronavirus en el Reclutamiento de Voleibol Universitario: Las reglas de reclutamiento de la NCAA ahora son diferentes para cada nivel de división. La NCAA D1 ha suspendido todo reclutamiento en persona hasta el 31 de mayo de 2021. A partir del 1 de septiembre de 2020, NCAA D2 y D3 han reanudado las reglas de reclutamiento regulares. Manténgase al tanto de las últimas noticias relacionadas con el año adicional de elegibilidad para atletas universitarios y cómo afecta el reclutamiento. Consulte nuestra sección completa de recursos sobre coronavirus.

El voleibol es uno de los deportes de escuela secundaria de más rápido crecimiento para mujeres. De hecho, la encuesta de participación de la NFHS 2016-2017 encontró que un récord de 444.779 mujeres de secundaria participaron en voleibol, y ese número sigue en aumento. Con este aumento en las jugadoras de voleibol femenino viene un panorama de reclutamiento universitario altamente competitivo. Sólo 5.el 8% de los jugadores de voleibol de secundaria compiten en la universidad, y solo el 1% juega en el nivel D1.

Para las familias que se preguntan cómo ser reclutadas para el voleibol, es importante reconocer lo competitivo que es el reclutamiento de voleibol. Con el rápido aumento en la participación de voleibol y el crecimiento de equipos de clubes de voleibol de élite, hay miles de talentosos jugadores de voleibol que buscan becas universitarias. En este artículo, ofrecemos a las familias una inmersión profunda en cómo funciona realmente el proceso de reclutamiento de voleibol universitario, basado en 10 años de experiencia en el espacio de reclutamiento universitario y consejos de expertos de ex entrenadores de voleibol de la División 1. Lee todo lo que necesitas saber sobre los campamentos de voleibol femenino.

¿Puedes obtener una beca para voleibol?

Sí, hay miles de becas de voleibol disponibles para estudiantes atletas talentosos en los niveles de División 1 y División 2 de la NCAA, así como en instituciones NAIA y muchas universidades junior. Las escuelas de la División 3 de la NCAA no ofrecen becas deportivas, pero proporcionan otras formas de ayuda financiera basadas en el nivel académico, el mérito o la necesidad. ¿Puedo ser reclutado para el voleibol universitario?

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Una descripción general del proceso de reclutamiento de voleibol

Aquí hay una descripción rápida de todos los pasos involucrados en el proceso de reclutamiento. Si bien algunos de estos pueden cambiar según el viaje de reclutamiento único de cada familia, estos son los principales puntos de control en el camino:

  1. Discuta en familia si los deportes universitarios son adecuados para su atleta y determine si su familia está lista para comenzar el proceso de reclutamiento.
  2. Determine a qué niveles de división dirigirse, en función de los objetivos deportivos y académicos, así como de la adecuación social y cultural.
  3. Investigue las escuelas y cree una lista de objetivos de 20 a 30 colegios y universidades a los que pueda llegar.
  4. Crear al menos un video de reclutamiento de voleibol que se pueda enviar a entrenadores de interés.
  5. Póngase en contacto con entrenadores de escuelas específicas y responda a todas las comunicaciones de entrenadores.
  6. Asiste a torneos, campamentos y combinaciones que te ayudarán a estar más expuesto a los entrenadores universitarios y les darán la oportunidad de verte competir en persona.
  7. Visite los campus universitarios y reúnase con los entrenadores en persona.
  8. Complete los requisitos de elegibilidad académica de la NCAA y / o NAIA y envíe la documentación apropiada a esas organizaciones.
  9. Comience a recibir ofertas y determine cuánta ayuda financiera se necesita para asistir a cada escuela que ofreció un puesto en la lista.
  10. ¡Elige la universidad favorita y comprométete! Trabaje con el entrenador en los detalles de la beca y si tiene una Carta de Intención Nacional (o un equivalente) que debe firmarse.

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Calendario de reclutamiento de voleibol: ¿Cuándo comienza el reclutamiento para el voleibol?

Encuestamos a los entrenadores de voleibol de nuestra red para determinar cuándo comienzan el proceso de reclutamiento. Los entrenadores de D1 comienzan a buscar talento el más temprano de los niveles de división, y la mayoría comienza cuando los prospectos están en 9º grado. Para entrenadores en conferencias de potencia (piense: Pac-12, Big Ten, ACC), hay mucha presión para comenzar a reclutar lo antes posible, con entrenadores explorando talentosos estudiantes de 8º grado, así como estudiantes de primer año en la escuela secundaria. Los entrenadores D2 y D3 informaron que comienzan a evaluar a los reclutas en el grado 10, y la mayoría de los entrenadores universitarios comienzan sus evaluaciones en el grado 11.

Los atletas deben usar estas fechas como guía para cuando necesiten realizar su trabajo inicial de reclutamiento. Para cuando los entrenadores evalúen el talento, los reclutas deben tener un buen conocimiento de los niveles de división a los que quieren apuntar, una lista de escuelas en las que están interesados y un video destacado que muestre sus mejores cualidades como recluta de voleibol. También deben ponerse en contacto con los entrenadores, para que estén en el radar del entrenador cuando comiencen el proceso de reclutamiento.

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Primeros pasos: Determine su nivel de talento y expectativas

Los primeros pasos del proceso de reclutamiento de voleibol tienen que ver con establecer expectativas realistas sobre el compromiso del atleta de jugar en la universidad y el próximo proceso de reclutamiento. Para comenzar, los atletas deben hacerse las siguientes preguntas y ser lo más honestos posible sobre las respuestas:

  • ¿Estoy listo para las exigencias de ser un jugador de voleibol universitario? Ser un jugador de voleibol universitario, sin importar el nivel de división, requiere mucho tiempo y esfuerzo. Muchos atletas dicen que es como tener un trabajo de tiempo completo y algo más. Habrá prácticas tempranas, sesiones de entrenamiento, juegos y viajes además de clases y deberes. Los atletas deben estar preparados para este nivel de compromiso antes de sumergirse en el proceso de reclutamiento.
  • ¿Soy lo suficientemente bueno para jugar voleibol universitario? Responder a esta pregunta requiere que los atletas analicen críticamente sus habilidades y atletismo actuales, así como que proyecten cuánto podrán mejorar cuando sean estudiantes de primer año en la universidad. Este es un buen momento para que los atletas entrenen a su entrenador actual para discutir sus objetivos de jugar voleibol universitario, para que puedan tener una conversación honesta sobre el nivel de habilidad del recluta. Los atletas también pueden ser evaluados por un servicio de terceros como NCSA.
  • ¿En qué nivel de división estoy calificado para jugar? Hay cientos de oportunidades para los jugadores de voleibol en los niveles de División 1, División 2, División 3, NAIA y junior college. Los atletas deben hablar con su entrenador actual, un tercero calificado como NCSA y los propios entrenadores universitarios para comprender en qué niveles de división podrían estar calificados para competir. Las familias también deben salir y ver partidos de voleibol universitario en cada nivel de división, proyectando si es realista que su atleta esté en ese nivel en los próximos años.
  • ¿Estoy en un equipo del club que me dará exposición a los entrenadores en los que estoy interesado? No vamos a endulzarlo: los entrenadores universitarios reclutan principalmente jugadores de voleibol de club. Hay un par de razones para esto: Los jugadores de clubes tienen más experiencia en voleibol, ya que compiten en el deporte casi todo el año. También han estado expuestos a la máxima competencia y, por lo general, tienen un nivel de entrenamiento más alto que los jugadores de secundaria. Además, juegan en grandes torneos que atraen a entrenadores universitarios de todo el país. Especialmente para los reclutas que buscan competir en programas D1 o D2 de alto nivel, unos pocos años de experiencia en el club son esenciales. Sin embargo, antes de que las familias se inscriban en el club de voleibol más cercano, deben tomarse el tiempo para hacer un poco de investigación para asegurarse de que el club vaya a torneos y exhibiciones a las que asistan entrenadores en los que el recluta esté realmente interesado.

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Investigue las escuelas y cree una lista de objetivos

Uno de los mejores consejos de reclutamiento de voleibol que podemos dar: investigue y lance una amplia red al mirar las escuelas! Idealmente, las familias deben comenzar contactando a muchos entrenadores universitarios (de 20 a 30) y luego reducir la lista con el tiempo. Así es como recomendamos organizar una lista de objetivos.

  • 5-10 escuelas de seguridad: Estas son escuelas en las que los atletas saben que podrán jugar y para las que califican académicamente. Los atletas deben ponerse en contacto con estos entrenadores desde el principio para que el entrenador sepa que están realmente interesados. Muchos atletas encuentran que los programas que nunca consideraron originalmente terminaron siendo su mejor opción universitaria.
  • 10-20 escuelas objetivo: Aquí es donde los reclutas pueden colocar las escuelas que son su mejor partido deportivo, académico y social. En otras palabras, estas son las escuelas en las que un recluta realmente quiere centrarse en su reclutamiento.
  • 5-10 escuelas de alcance: Estas escuelas pueden estar fuera del rango de precios de una familia o pueden ser muy competitivas académica o atléticamente. Los atletas deben agregarlos a su lista como un gran objetivo por el que esforzarse.

Consejo de reclutamiento de voleibol: Siempre incluya una mezcla de niveles de división en una lista de objetivos. Los estudiantes atletas podrían sorprenderse de qué nivel de división es el adecuado para ellos, y maximiza su oportunidad de obtener una beca universitaria de voleibol. Echa un vistazo a esta lista de preguntas que los atletas deben hacerse para ayudar a encontrar su mejor partido universitario.

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Crear un llamativo video de reclutamiento

La mayoría de los entrenadores universitarios usan un video de reclutamiento (también llamado video destacado) para evaluar a los atletas que aún no han tenido la oportunidad de ver en persona. Y en muchos casos, el video de reclutamiento de un atleta es la primera impresión de un atleta en el entrenador. En otras palabras, los reclutas necesitan gastar el tiempo y la energía para crear un video que realmente muestre sus mejores atributos como jugador de voleibol.

Los jugadores de voleibol necesitan crear dos tipos diferentes de videos: uno que muestre al atleta haciendo repeticiones de pase, bloqueo, ataque y defensa (dependiendo de la posición del recluta) más un video de un juego completo. Por lo general, los entrenadores revisarán primero el video que muestra las habilidades del atleta para tener una buena idea de la técnica y los fundamentos del recluta. Luego, si les gustó lo que vieron, verán la película completa del juego.

El video de habilidades no debe durar más de 3-5 minutos—es realmente una instantánea rápida destinada a captar la atención del entrenador. La película completa del juego será más larga, pero las familias deben acortarla eliminando el tiempo muerto (cambios laterales, tiempos muertos, sustituciones, etc.).). Visita nuestra página de videos de reclutamiento de voleibol para obtener un resumen de todas las habilidades que tu atleta necesita incluir en sus videos en función de su posición.

Consejo de reclutamiento de voleibol: Muchas familias crean uno o dos videos de alta calidad y luego se detienen. En su lugar, las familias deben hacer un video de reclutamiento después de cada torneo importante para que siempre tengan nuevas imágenes para compartir con los entrenadores universitarios. Idealmente, los reclutas deben enviar un nuevo video de reclutamiento a los entrenadores de interés cada tres o cuatro meses.

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Cómo ponerse en contacto con entrenadores de voleibol universitario

Comprender cómo ser reclutado para el voleibol depende realmente de saber cómo crear un plan de comunicaciones sólido para entrenadores. Los atletas deben comunicarse proactivamente con los entrenadores para asegurarse de que estén en su lista de reclutamiento. Con miles de reclutas talentosos en todo el país, los reclutas de voleibol no pueden esperar a que los entrenadores los encuentren. Para obtener más información, visite la página de Contacto de Entrenadores universitarios.

  • Envía un correo electrónico introductorio al entrenador de la universidad, que incluya tu video de reclutamiento y estadísticas clave, como salto vertical, altura y nombre del equipo del club.
  • Haga un seguimiento con una llamada al entrenador, mencionando el correo electrónico de introducción.
  • Responda a toda la correspondencia de los entrenadores, incluidas cartas de reclutamiento, correos electrónicos, mensajes directos en redes sociales y más.
  • Continúa el seguimiento con los entrenadores, enviándoles estadísticas actualizadas y nuevos videos destacados, invitándolos a verte competir o felicitándolos por una victoria reciente.

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Asistir a torneos y campamentos que te llevarán delante de los entrenadores en los que estás interesado

Asistir a los torneos de voleibol adecuados es una de las mejores formas de obtener el interés de los entrenadores universitarios. Hay algunos torneos de varios días en los que los reclutas deben participar:

  • Clasificatorias Nacionales de Voleibol de EE.UU.: La temporada de clasificación nacional generalmente comienza en marzo, con dos o tres torneos de clasificación nacionales celebrados cada fin de semana. Y son grandes eventos, con más de 900 equipos compitiendo en un fin de semana de tres días. En la mayoría de los casos, los atletas asistirán a las eliminatorias en las que competirá su equipo del club. Los atletas individuales pueden inscribirse para unirse a un equipo para un calificador nacional, siempre y cuando haya espacio. Hay diferentes divisiones para cada grupo de edad, según el nivel de competencia. Estos torneos suelen atraer a cientos de entrenadores universitarios, ya que saben que podrán ver a muchos reclutas de alto nivel en un solo lugar. Para encontrar Clasificatorias Nacionales, echa un vistazo a la página web de Voleibol de Estados Unidos.
  • Torneos clasificatorios no nacionales: Los torneos de varios días de fin de semana de MLK y Fin de semana del Día del Presidente son torneos populares a los que asisten entrenadores universitarios. Los primeros torneos de la temporada de clubes que tienen lugar en enero, febrero y marzo tienden a atraer a la mayoría de los entrenadores universitarios. En este punto del año, los entrenadores están muy enfocados en sus necesidades de reclutamiento, y por lo general todavía tienen dinero en sus presupuestos de reclutamiento. A medida que avanza la temporada de clubes, la urgencia de reclutar se desvanece, incluso para las últimas Eliminatorias Nacionales. Los presupuestos comienzan a agotarse, los entrenadores universitarios también están comprometidos en su temporada de primavera y es posible que ya hayan asegurado sus compromisos necesarios. Para encontrar torneos de varios días, visite el sitio web de la Asociación de Voleibol Juvenil (JVA), donde enumeran sus torneos sancionados de varios días.

Los campamentos de voleibol universitario también son una opción para los reclutas que tienen escuelas específicas a las que quieren dirigirse. Sin embargo, esos campamentos generalmente están más orientados a los atletas que ya tienen interés en reclutar a esa escuela en particular. Para obtener consejos más detallados sobre cómo elegir el torneo de voleibol adecuado, visite nuestra página de Eventos de Voleibol.

Consejo de reclutamiento de voleibol: Los atletas deben asegurarse de asistir a torneos en la región donde quieren ir a la universidad. La mayoría de los entrenadores no van a viajar mucho más allá de su región para asistir a torneos de voleibol. Por ejemplo, si un atleta se dirige a instituciones de alto nivel académico en el noreste, debe considerar asistir a un torneo en esa área.

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Gestiona tu proceso de reclutamiento de voleibol

A menudo, vemos que las familias se quedan atrapadas en un patrón de espera en su reclutamiento, lo que las deja preguntándose si están en el camino correcto y preguntándose si realmente saben cómo ser reclutadas para el voleibol. Esto suele ser una señal de que están en la fase de «gestión» del proceso de reclutamiento. Hay muchas maneras en que las familias pueden seguir reclutando a personas cuando llegan a este punto:

  • Crea videos de reclutamiento adicionales con nuevas imágenes de juegos. Enviar a los entrenadores un nuevo video de reclutamiento es una excelente manera para que los atletas permanezcan en el radar de un entrenador. Los atletas deben crear un nuevo video de reclutamiento después de cada torneo importante y enviarlo a los entrenadores, con algunas estadísticas clave sobre cómo se desempeñó el recluta en ese torneo.
  • Continúe siendo proactivo en la comunicación con los entrenadores de voleibol universitario. En el período de mantenimiento del proceso de reclutamiento, los reclutas pueden ponerse en contacto con los entrenadores cada tres o cuatro meses. ¿No estás seguro de qué decir? Aquí hay 25 razones para actualizar a un entrenador universitario.
  • Actualice su perfil de NCSA. Agrega nuevos deportes o estadísticas, un nuevo video y una transcripción o declaración personal actualizada. Cuando los entrenadores buscan el perfil de un atleta, verán una instantánea precisa del estudiante-atleta.
  • Realizar visitas universitarias oficiales y no oficiales. La única manera de saber realmente si una escuela es la adecuada es visitar el campus. Los atletas deben asegurarse de programar un horario para reunirse con el entrenador, visitar las instalaciones de entrenamiento, ver la biblioteca, recorrer los dormitorios de primer año y, en última instancia, preguntarse: «¿Puedo verme viviendo aquí durante cuatro años?»
  • Continúe actualizando su lista de escuelas objetivo. A lo largo del proceso de reclutamiento, las escuelas en una lista de objetivos inevitablemente caerán, subirán o bajarán, o incluso se quedarán donde están. Los reclutas deben volver a consultar su lista de escuelas cada trimestre para asegurarse de que están priorizando su reclutamiento de manera adecuada.
  • Toma el ACTO y SIÉNTATE. Para la elegibilidad académica de la NCAA y la NAIA, los resultados de las pruebas estandarizadas son extremadamente importantes. Recomendamos tomar el ACT o el SAT el otoño del año junior, para que los atletas tengan tiempo de volver a tomar la prueba en la primavera si necesitan mejorar su puntuación.
  • Manténgase al tanto de su elegibilidad académica. Los atletas deben asegurarse de que están en camino de lograr las calificaciones, los puntajes de los exámenes y los cursos básicos que necesitan para ser elegibles académicamente.
  • Compruebe los plazos de entrega. Las familias deben asegurarse de cumplir con los plazos para lo siguiente: Certificado de Amateurismo de la NCAA, Solicitud Gratuita de Ayuda Federal para Estudiantes (FAFSA, por sus siglas en inglés), solicitudes para la universidad, inscripción en el Centro de Elegibilidad de la NCAA y la NAIA, transcripciones finales y prueba de graduación.

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Entender las ofertas de becas y cómo negociarlas

Para la mayoría de los atletas, el objetivo del proceso de reclutamiento de voleibol es obtener una oferta de becas. El voleibol D1 de la NCAA se considera un deporte de personal, lo que significa que cada beca otorgada debe ser un viaje completo. Cualquier persona en el equipo que no esté becada, debe ser un atleta sin beca o un atleta sin beca. Para cualquier otro nivel de división, incluido NAIA, los entrenadores pueden dividir el dinero de su beca como quieran, generalmente dando lo máximo a los mejores atletas o posiciones específicas. Obtenga más información sobre los diferentes tipos de ofertas en nuestra Guía de Reclutamiento Universitario.

La mayoría de las familias quieren saber consejos para negociar una mejor oferta de becas. La mejor herramienta de negociación que tiene un atleta: ofertas de otras escuelas. Los entrenadores no quieren perder reclutas en otras instituciones, especialmente en escuelas rivales. Idealmente, los atletas quieren tener un interés serio en el reclutamiento de cinco escuelas para negociar la mejor oferta. Negocie siempre en función de la Contribución Familiar Esperada, o de cuánto dinero pagará su familia de su bolsillo después de que todo esté incluido. Para obtener más información sobre la negociación de becas, visite nuestra Guía de Reclutamiento Universitario.

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Firme con su escuela superior

Para formalizar una oferta de beca y hacerla legalmente vinculante, el atleta debe firmar con la escuela. Alrededor de 650 escuelas de DI y DII de la NCAA usan la Carta de Intención Nacional (NLI, por sus siglas en inglés), y las escuelas de NAIA y NJCAA tienen su propia versión de la NLI para firmar. El NLI es un documento legalmente vinculante, por lo que las familias deben verificar dos veces y tres veces que saben lo que están de acuerdo antes de poner la pluma en el papel. Al firmar este documento, un atleta acepta competir en la escuela por un año, y la escuela promete proporcionar al recluta la beca acordada para ese año.

¡Y ahora el viaje de reclutamiento ha terminado! No olvides celebrar este momento importante antes de mirar hacia el próximo capítulo de tu vida.

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