karrier áttekintés

a career at Matson kihívást jelentő feladatokat, tanulási lehetőségeket, versenyképes fizetéseket és előnyöket kínál Önnek, valamint olyan vállalati kultúrát, amely ösztönzi a közösségi támogatást és a társadalmi és jótékonysági eseményekben való részvételt.

a Matson küldetése, hogy ügyfeleinknek hatékony, megbízható, kiváló minőségű és értékű szolgáltatást nyújtson. Az 1882-ben alapított Matson kiemelkedő történelemmel rendelkezik Hawaii fő óceánjárójaként, és ma az Egyesült Államok vezetőjeként ismerik el. belföldi szállítási szolgáltatások, beleértve az óceánokat, az intermodális és a logisztikát. A Hawaii-hoz fűződő hosszú kapcsolataink Matson kultúráját az “aloha szellem” szinonimájává tették.”Emellett a hosszú szolgálati alkalmazottak is jellemzik, akik őszintén tisztelik egymást, és arra törekszenek, hogy humánus, barátságos munkakörnyezetet tartsanak fenn, amely a magas színvonalú teljesítményre összpontosít.

• Iparági Vezető: Azon túl, hogy az ügyfelek számára sokféle szállítási szolgáltatást kínál, a Matson elismert iparágvezető ügyfélszolgálati központjával és online szolgáltatásaival, amelyek lehetővé teszik az ügyfelek számára a szállítási információk hatékony és eredményes kezelését. Az elmúlt években a Matson és leányvállalata, a Matson Logistics számos iparági kitüntetést kapott az iparág vezető szolgáltatási minőségéért, beleértve a Logistics Management Magazin rangos Quest For Quality díját. Továbbá a Matson összes tevékenysége az ISO 14001 környezetirányítási rendszer szabványa, valamint a vállalat autóipari műveleti és ügyfélszolgálati központja a szigorú ISO 9001 minőségirányítási szabványok szerint van tanúsítva.
• előnyök: a Matson kiemelkedő előnyöket kínál, amelyek testreszabhatók az Ön igényeinek megfelelően.
• sokszínűség: a Matson elkötelezett amellett, hogy olyan környezetet biztosítson, ahol minden egyes személyt tiszteletben tartanak, tisztelnek és támogatnak, és jutalmazzák a személyes teljesítmény és hozzájárulás alapján. A Matson cég szponzorált képzési és oktatási segítséget nyújt alkalmazottainak. Matson büszke arra, hogy E-Verify & Esélyegyenlőségi/megerősítő munkaadó. Az EEO a törvény poszter itt érhető el.Elkötelezettek vagyunk az egyenlő munkalehetőségek mellett minden pályázó és meglévő alkalmazott számára, és a minősített pályázókat fajra, hitvallásra, színre, nemzeti származásra, nemre (beleértve a terhességet és a nemi identitást/kifejezést), szexuális irányultságra, életkorra, származásra, testi vagy szellemi fogyatékosságra, családi állapotra, politikai hovatartozásra, vallásra, állampolgárságra, genetikai információra, veterán státuszra vagy bármely más, a vonatkozó szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett alapra való tekintet nélkül értékeljük.
• Környezetvédelmi Szempontból Proaktív: 1993-ban a Matson vezette a tengerészeti ipart innovatív, flottára kiterjedő “Zero Solid Waste Discharge” program bevezetésével. A vállalat egyedülálló Hawaii Ka Ipu ‘Aina (Container for the Land) programja konténer felszerelést, szállítást és pénzügyi támogatást nyújt a nonprofit szervezetek által végzett környezetvédelmi tisztításhoz.
• filantrópia: a Matson arra ösztönzi az alkalmazottakat, hogy vegyenek részt olyan programokban, amelyek támogatják a közösségi szolgálatot és a jótékonysági adományozást, beleértve a vállalat megfelelő ajándékprogramját.