Gli effetti di un ambiente di lavoro non sicuro
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Nel corso di questa serie abbiamo parlato molto di sicurezza sul lavoro e dei vari modi per mantenere i dipendenti protetti mentre sul luogo di lavoro. Un ambiente di lavoro sicuro ridurrà la quantità di infortuni e decessi in un posto di lavoro, ma un ambiente di lavoro non sicuro può portare a situazioni molto pericolose per tutti i dipendenti. Questo perché le condizioni di lavoro non sicure e povere possono influire negativamente sulla salute fisica e mentale di una persona. In questo post ci accingiamo a discutere ciò che gli effetti di un ambiente di lavoro non sicuro potrebbe causare se non gestito correttamente o tempestivo.
Che cos’è un ambiente di lavoro non sicuro?
Un ambiente di lavoro non sicuro si verifica quando un dipendente non è in grado di svolgere le sue mansioni quotidiane richieste perché le condizioni fisiche del posto di lavoro sono troppo pericolose. Ad esempio, cablaggio esposto, attrezzature rotte, materiali pericolosi o amianto potrebbero rappresentare un ambiente di lavoro non sicuro per i dipendenti. Alcuni atti non sicuri comuni sono in esecuzione, gioco del cavallo, non seguendo le procedure, pulizia inadeguata, passaggi pedonali bloccati, DPI impropri o danneggiati e inadeguata macchina di guardia, by-passing dispositivi di sicurezza, operazioni di apparecchiature non autorizzate e l’uso di droghe e alcol. Anche le più piccole azioni non sicure potrebbero portare a lesioni gravi o alla morte.
Classificazione degli ambienti di lavoro non sicuri
Gli ambienti di lavoro non sicuri sono una minaccia per tutti e possono verificarsi in qualsiasi ambiente. Spesso possono essere classificati come pericoli ergonomici, pericoli chimici o pericoli biologici, anche se non tutti i pericoli sul posto di lavoro rientrano in tali categorie.
Pericoli ergonomici
I pericoli ergonomici sono legati al modo in cui il tuo lavoro affatica il tuo corpo. A volte è il tipo di lavoro che fai, come il lavoro che richiede di utilizzare movimenti ripetitivi o imbarazzanti, o di sollevare le cose di frequente; altre volte, ha a che fare con le posizioni del corpo e l’ambiente di lavoro, come una cattiva illuminazione o una workstation regolata in modo improprio.
Pericoli chimici
I pericoli chimici sono presenti ogni volta che si è esposti a qualsiasi preparazione chimica sul posto di lavoro, che si tratti di un solido, liquido o gas. I prodotti chimici possono includere prodotti per la pulizia e solventi, vapori e fumi e materiali infiammabili. Possono anche includere monossido di carbonio, benzina e amianto.
Pericoli biologici
I pericoli biologici sono quelli derivanti dal lavoro con persone, piante o animali. Sangue e fluidi corporei, batteri e virus e persino punture di insetti possono essere considerati rischi biologici. Così possono escrementi di animali e uccelli.
Comprendere le conseguenze di ambienti di lavoro non sicuri
Le condizioni di lavoro non sicure possono avere un enorme effetto sia finanziario che emotivo. Il dolore, la sofferenza e la possibile morte che derivano da tali incidenti pongono un pesante fardello alle famiglie e alla comunità. Gli infortuni possono anche significare che il lavoratore non è in grado di lavorare, fare sport, camminare o guidare. Le ramificazioni includono costi finanziari, umani e sociali. Inoltre, un rapporto dell’American Society of Safety Engineers afferma che le conseguenze di un incidente mortale possono andare “ben oltre” un costo finanziario per un’azienda, può anche seriamente minacciare la salute psicologica della tua forza lavoro e potrebbe potenzialmente intaccare la loro produttività a lungo termine.
Sei stato sottoposto ad ambienti di lavoro non sicuri?
Se si scoprono condizioni di lavoro non sicure, si può avere il diritto di rifiutare di lavorare fino a quando il datore di lavoro non risolve il problema o indaga e scopre che non vi è alcun pericolo imminente. Questo è vero solo se:
- Avete un ragionevole, in buona fede, che la condizione comporta un immediato e sostanziale rischio di lesioni gravi o di morte
- il Tuo datore di lavoro non potrà risolvere il problema
- Il pericolo è così immediato che si può non segnalare la condizione di OSHA
- non Hai un’alternativa ragionevole
è responsabilità del datore di lavoro di stabilire un ambiente di lavoro sicuro, libero da pericoli e di rispettare le leggi statali e federali. Ciò comporta la prevenzione di malattie e lesioni legate al lavoro e la progettazione di un luogo di lavoro che promuova il benessere.
Come ridurre gli incidenti in un ambiente di lavoro non sicuro
Secondo OSHA, i luoghi di lavoro che implementano un adeguato sistema di gestione della salute e della sicurezza possono ridurre i costi di infortuni e malattie del 40%. Questa implementazione inizia con lo sviluppo di un piano per garantire che il tuo posto di lavoro sia sicuro e aderisca alle norme e ai regolamenti OSHA che proteggono la sicurezza sul lavoro. Il Health and Safety Executive (HSE) ha recentemente pubblicato una nuova serie di linee guida per l’attuazione di un programma di salute e sicurezza all’interno del vostro posto di lavoro.