navigering af Dobbeltforhold i Socialt Arbejde
den personlige karakter af socialt arbejde gør det ret givende. Praktikere møder klienter på deres behov og tilbyder direkte støtte til deres velbefindende. Det er almindeligt, at obligationer dannes, da socialarbejdere hjælper klienter med at styrke sig selv. Men de skal passe på at undgå at forfølge dobbeltforhold i socialt arbejde, der kan udgøre risici for klienter.
Hvad er Dobbeltforhold i Socialt Arbejde?
Dual relationships form, når socialarbejdere interagerer med klienter af grunde uden for deres faglige opgaver. Dobbeltforhold er ikke iboende uetiske, men National Association of Social arbejde siger at fortsætte med forsigtighed, inden man starter et forhold, der sætter klienter i “risiko for udnyttelse eller potentiel skade.”Disse forhold kan antage mange former, herunder:
venskaber
denne type forhold kan virke uskadelig. Trods alt, venskaber dannes let, når folk bygger rapport gennem small talk og andre lette interaktioner.
men at tillade sociale arbejdsgrænser med klienter at glide væk kan signalere, at venlige interaktioner kommer før professionelle relationer, ifølge Community Care. Hvis dette sker, kan en socialrådgiver miste den nødvendige myndighed til at gribe ind på en klients vegne.
ansættelsesforhold
som en artikel i Nature Research udforsker, er der en forbindelse “mellem social og økonomisk ulighed og dårlig mental sundhed.”Denne ulighed forklarer, hvorfor socialarbejdere ofte hjælper folk med at overvinde barrierer for beskæftigelse. Men at tilbyde job til klienter skaber et dobbelt forhold til forskellige faldgruber.
Dr. Frederic G. Reamer, professor ved Rhode Island College, skitserede i Socialt Arbejde i dag, hvordan ansættelse af en tidligere klient kunne forårsage:
- følelsesmæssigt traume. Socialarbejdere vender sig fra tilhængere til vejledere, når de ansætter kunder. Denne pivot sætter terapiudbydere i positioner, hvor de kan irettesætte klienter. Sådanne oplevelser kan føre til forvirring og nød.
- fremtidige serviceproblemer. Hvis et agentur ansætter en klient, der skal genoptage tjenester, det kan være en interessekonflikt for agenturet at tilbyde dem. Denne situation ville medføre problemer for kunder i små byer med kun en udbyder.
forretningspartnerskaber
når en socialrådgiver og klient går i forretning sammen, bliver deres økonomiske udsigter sammenflettet. Denne dynamik udgør risici, fordi klienter kan træffe beslutninger, der ikke er baseret på deres velbefindende, men socialarbejderens økonomiske interesser.
betyder disse risici, at dobbeltforhold i socialt arbejde altid er uden for grænserne? Lad os undersøge to perspektiver på, hvordan man besvarer dette spørgsmål.
eksempler på Dobbeltforhold i Socialt Arbejde
| venskaber | ansættelsesforhold | erhvervspartnerskaber |
to perspektiver på dobbelt forhold i Socialt Arbejde
mens dobbeltforhold i socialt arbejde udgør nogle risici, kan praktikere se udvidede interaktioner med klienter forskelligt. Dr. Claudia J. Svanen fra Temple University undersøgte perspektiver på dobbelt forhold i Socialt Arbejde i dag, gruppering af socialarbejdere i to lejre:
- Absolutister undgår dobbelt forhold i socialt arbejde for enhver pris.
- relativister kan tillade, at dobbeltforhold dannes naturligt gennem interaktioner.
Dr. Duane kontrasterede disse perspektiver gennem en hypotetisk situation, hvor en socialrådgiver overvejer at adoptere en terminalt syg klients barn. En relativist tror måske, at adoptionen er acceptabel, fordi den bidrager til det større gode. I modsætning hertil kan en absolutist bekymre sig om, at adoptionen ville udnytte klienten, så denne handling kan gå imod den etiske kodeks.
miljøer, hvor der kan dannes Dobbeltforhold
selvfølgelig er beslutningstagning i socialt arbejde ikke altid klart skåret. En socialarbejders perspektiv på absolutisme og relativisme kan afhænge af mange overvejelser, især deres arbejdsmiljø. Af denne grund, det er afgørende at forstå, hvordan dobbeltforhold kan dannes, når socialarbejdere:
besøg en klients hjem
hjemmeplejeudbydere arbejder i Indstillinger, hvor klienter bogstaveligt talt føler sig “hjemme.”Som sådan kan klienten føle sig godt nok til at tage kontrol over forholdet, ifølge Socialt Arbejde i dag. For eksempel kan de invitere socialarbejdere til at deltage i familieaktiviteter, såsom at dele et måltid.
socialarbejdere overvejer mange faktorer, når de modtager disse invitationer, herunder kulturelle normer. Så at få kulturel kompetence hjælper socialarbejdere med at finde den bedste måde at afbalancere klientforhold på.
Tilbyd deres telefonnummer til klienter
afsendelse af en SMS er en hurtig måde at tjekke ind med klienter. Men denne bekvemmelighed kunne gøre det lettere for dobbeltforhold i socialt arbejde at danne, ifølge Socialt Arbejde i dag. Socialarbejdere bør sætte grænser for, hvornår klienter kan nå dem på et personligt nummer. Ellers, de kan arbejde længere timer og står over for en erosion af faglige grænser i socialt arbejde interaktioner.
Forbind med klienter på sociale medier
Facebook, Instagram og andre sociale medier giver et overblik over en persons liv. Denne gennemsigtighed undergraver en praktiserende evne til at opretholde faglige grænser i socialt arbejde. Derfor bør socialarbejdere være forsigtige, når de accepterer klienters ven og følger anmodninger.
etiske socialarbejdere undgår også at søge på sociale mediesider efter unødvendige klientoplysninger. Denne respekt for klientens fortrolighed spiller endda ind i integritet i socialt arbejdspraksis, som beskrevet i den etiske kodeks.
arbejde i tætte samfund
det kunne siges, at i små byer er ingen fremmed. Denne fortrolighed øger sandsynligheden for, at socialarbejdere vil interagere med klienter uden for deres professionelle forhold. Som resultat, det kan være vanskeligt for socialarbejdere i tætte samfund at navigere i dobbeltforhold i socialt arbejde.
tidsskriftet for socialt arbejde studerede taktik, der hjælper socialarbejdere med at få succes i landdistrikter, hvor dobbeltforhold er almindelige. Som tidsskriftet fandt, er det nødvendigt at følge etiske koder for at beskytte en klients velbefindende. Men socialarbejdere bør også forpligte sig til en væsentlig praksis: selvrefleksion.
brug af selvrefleksion til at navigere i Dobbeltforhold i Socialt Arbejde
en undersøgelse foretaget af socialt arbejde uddannelse udforskede den rolle, som selvrefleksion spiller i faglig udvikling, med fokus på:
- refleksion over handling finder sted, når socialarbejdere engagerer sig med klienter. Denne refleksion giver dem mulighed for at “tænke over og forbinde deres praksis med viden.”Det giver tid til at analysere deres præstationer og udtænke måder at opfylde deres forpligtelser over for deres kunder.
- refleksion i aktion finder sted, når en socialrådgiver engagerer klienter. Gennem denne refleksion i øjeblikket tænker socialarbejdere “om deres oplevelse og hvad de laver, mens de gør det.”Det gør det muligt for socialarbejdere at overvåge deres adfærd for at sikre, at den er i overensstemmelse med strenge etiske standarder.
Hvordan hjælper disse teknikker praktikere med at navigere i dobbeltforhold i socialt arbejde? For at besvare dette spørgsmål, lad os overveje Journal of Social arbejde undersøgelse af socialarbejdere i små byer. Dens forfattere konkluderede, at selvrefleksion gør det muligt for socialarbejdere at øve “eksplicit beslutningstagning”, når de står over for dobbeltforhold. Denne tilgang hjælper med at forenkle vanskelige valg, da socialarbejdere følger standarder for:
- Prioriter klientens trivsel frem for personlige interesser.
- Lever konsekvent support til hver klient.
- Beskyt sig selv i mangesidede relationer.
tidsskriftet bemærkede, at vellykket selvrefleksion kræver faglig udvikling. Socialarbejdere bør fortsætte deres uddannelse for at tilegne sig værktøjer og viden til at navigere i dobbeltforhold i socialt arbejde.
uddannelsesmuligheder gør det også muligt for nyankomne at komme ind på dette felt. Hvis du er interesseret i at flytte ind i socialt arbejde, kan du opbygge grundlæggende viden i en online bachelorgrad i socialt arbejdsprogram. Ved at tjene din online BSV med Campbellsville University, vil du lære at yde kundesupport forankret i stærke etik og kristne værdier.
Campbellsville Universitys online sociale arbejdsprogram giver fleksibilitet til at opfylde dine arbejds-og familieforpligtelser, når du tager klasser. Du vil også opbygge erfaring med at yde direkte support til klienter under en praksis på stedet. Når du er færdiguddannet, vil du være klar til at trives i socialt arbejde eller fremme din uddannelse i et online MSV-program.