I-129S, petycja Nieimigracyjna oparta na petycji Blanket L

opłaty za złożenie wniosku

możemy wymagać uiszczenia opłaty za zapobieganie oszustwom i wykrywanie w wysokości 500 USD. (Więcej informacji na temat tej opłaty można znaleźć na naszej stronie internetowej.) Jeśli musisz zapłacić opłatę w wysokości 500 USD, możesz również podlegać opłacie w wysokości 4500 USD, nakazanej przez prawo publiczne 114-113. Patrz: podwyżka opłat za niektóre petycje H-1B i L-1 (prawo publiczne 114-113) strona.

musisz złożyć każdą opłatę z oddzielnym czekiem lub przekazem pieniężnym. Dokonaj czeków płatnych na rzecz ” U. S. Departament Bezpieczeństwa Wewnętrznego.”

przedłużenie pobytu dla beneficjentów, którzy zostali przyjęci do Stanów Zjednoczonych na podstawie zatwierdzonej petycji Blanket L

jeśli wnioskujesz o przedłużenie pobytu dla beneficjenta, który został przyjęty do Stanów Zjednoczonych na podstawie zatwierdzonej petycji blanket L, musisz złożyć wniosek o przedłużenie pobytu dla beneficjenta, który został przyjęty do Stanów Zjednoczonych na podstawie zatwierdzonej petycji blanket L:

• formularz I-129, petycja dla pracownika Nieimigracyjnego;
• formularz i-129S, petycja Nieimigracyjna oparta na blankiecie L (tylko edycje 06/02/16 i 11/08/19); oraz
• Kopia uprzednio zatwierdzonego formularza i-129S beneficjenta.

począwszy od 16.03.2016 R. możemy odrzucić dowolny formularz I-129 dla wniosku o przedłużenie pobytu L-1, który nie obejmuje również formularza i-129S.

wniosek o zmianę statusu dla beneficjentów przebywających w Stanach Zjednoczonych

jeśli wnioskujesz o zmianę statusu na L-1 na podstawie zatwierdzonej petycji blanket L dla beneficjenta przebywającego obecnie w Stanach Zjednoczonych, musisz złożyć:

• formularz I-129, Petycja o pracownika Nieimigracyjnego; i
• formularz i-129S, petycja Nieimigracyjna oparta na petycji koc L (tylko edycje 06/02/16 i 11/08/19).

począwszy od 16.03.2016 R. możemy odrzucić dowolny formularz I-129 w przypadku wniosku o zmianę statusu L-1, który nie obejmuje również formularza i-129S.

dowód zatwierdzenia petycji wymagany podczas podróży

wraz z ważnym paszportem i wizą (jeśli dotyczy), cudzoziemiec powinien mieć przy sobie następujące dokumenty podczas podróży do Stanów Zjednoczonych:

• formularz i-797, zawiadomienie o działaniu (zawiadomienie o zatwierdzeniu); lub
• kopię zatwierdzonego formularza i-129S (jeśli dotyczy).

cudzoziemiec powinien przedstawić tę dokumentację CBP przy ubieganiu się o wjazd lub ponowny wjazd do Stanów Zjednoczonych w zatwierdzonej klasyfikacji zatrudnienia L-1.

nie ma to jednak zastosowania, jeśli cudzoziemiec jest obywatelem Kanady i składa formularz I-129S bezpośrednio w CBP, jak wskazano w sekcji „Gdzie złożyć” powyżej.

dowód zatwierdzenia petycji nie jest wizą, a cudzoziemiec musi posiadać odpowiednią wizę nieimigracyjną, jeśli jest wymagana, przed złożeniem wniosku o przyjęcie do Stanów Zjednoczonych.

I-94 Ważność

gdy pracownik cudzoziemca posiadający zatwierdzoną petycję I-129S zostaje przyjęty do Stanów Zjednoczonych, CBP przyznaje pracownikowi cudzoziemcowi okres pobytu udokumentowany na formularzu I-94, zapis przylotu/wyjazdu lub zgodnie z zapisem w paszporcie lub dokumencie podróży.

data na formularzu I-94 lub data wskazana przez CBP w paszporcie lub dokumencie podróży odzwierciedla rzeczywisty zatwierdzony okres wjazdu cudzoziemca. Jeśli zatwierdzony okres przyjęcia kończy się przed upływem okresu ważności petycji na formularzu i-129S (jak pokazano w zawiadomieniu o zatwierdzeniu I-797) lub okresu ważności zatwierdzonej petycji ogólnej (jak pokazano w zawiadomieniu o zatwierdzeniu petycji i-797), musisz kontynuować legalne zatrudnianie cudzoziemca.:

• wniosek o przedłużenie pobytu (na formularzu I-129) należy złożyć w imieniu cudzoziemca;
• Ty (lub w niektórych przypadkach cudzoziemiec) musisz złożyć wniosek, zgodnie z odpowiednimi instrukcjami, o zasiłek imigracyjny, który pozwoliłby cudzoziemcowi pozostać w Stanach Zjednoczonych; lub
• Cudzoziemiec musi opuścić Stany Zjednoczone i starać się o readmisję do USA zgodnie z obowiązującym prawem.

jeśli pobyt obcego pracownika jest ograniczony, jak opisano powyżej, wszyscy pozostający na utrzymaniu członkowie rodziny, którzy towarzyszyli lub podążali za nim, aby dołączyć do obcego pracownika, muszą również:

• wniosek o przedłużenie pobytu za pomocą formularza I-539;
• ubiegać się o inne zasiłki imigracyjne, które pozwoliłyby im pozostać w Stanach Zjednoczonych; lub
• opuścić Stany Zjednoczone przed datą wygaśnięcia na formularzu I-94 lub datą podaną w ich paszporcie lub dokumencie podróży i starać się o readmisję zgodnie z obowiązującym prawem.