Oportunidades de emprego para trabalhadores de colarinho verde
da instalação de painéis solares residenciais às vendas de turbinas eólicas industriais, os empregos verdes não substituem tanto os empregos de colarinho azul como estão a criar novas oportunidades para trabalhadores de colarinho azul numa paisagem em evolução. Enquanto a Revolução industrial inaugurou uma mudança de uma economia principalmente agrícola e força de trabalho no último século, a economia verde que se aproxima é mais de uma evolução.O que é um trabalho de colarinho verde?
Green collar é um termo que inclui uma série de empregos e indústrias, tais como posições comerciais e de gestão em tudo, desde pequenas empresas locais a grandes corporações e organizações internacionais. Um exemplo amplo de apenas alguns dos sectores que incluem empregos verdes incluem::
- Energia (residenciais e comerciais, modernização, eficiência, electricidade renovável)
- Alternativas de combustíveis/biocombustíveis
- transporte Público
- Reciclagem
- Engenharia
- Consultoria
- a energia Solar e eólica
atualmente Existem mais de 8 milhões de postos de trabalho entre os setores, e os números são esperados para subir para 40 milhões de euros (cerca de um em cada quatro trabalhadores), por volta de 2030, de acordo com as projeções de mão de obra.Uma das muitas vantagens da economia de “colarinho verde” é que, ao contrário do que acontece com os empregos tradicionais de “colarinho branco” e “colarinho azul”, para os quais as competências e os títulos de trabalho são mais rigidamente definidos, a mão-de – obra de “colarinho verde” exige homens e mulheres com uma vasta gama de competências técnicas e “suaves”. Essas habilidades são necessárias para a gestão, consultoria, engenharia, design, metalurgia, fabricação e posições de construção – apenas para citar alguns.Até a agricultura e a agricultura têm um lugar na economia verde em desenvolvimento, com crescente interesse na produção local e no fenômeno crescente da agricultura urbana nascida na última década. De acordo com a National Geographic, alguns dos empregos de economia verde de mais rápido crescimento incluem:
- produção de Biocombustíveis
- célula Solar técnicos
- energia Eólica trabalhadores
- design Verde
- qualidade da Água de técnicos
- Limpar/carro elétrico engenheiros
- eficiente de Energia, de construção/construção
- ciências Naturais
- Reciclagem
- Interior produtores/agricultores
Salários: Empregos de colarinho verde pelos números
se você está olhando para começar o seu primeiro emprego verde ou você está mudando carreiras para um trabalho de colarinho verde, o salário médio anual para muitos está na faixa de US $50.000/Ano, e ele aumenta significativamente para posições mais especializadas, técnicas e de supervisão.Dados compilados a partir do Bureau of Labor Statistics estimam o potencial de ganho médio anual para uma série de posições-chave verdes entre as indústrias:
- Robótica técnicos (manutenção de equipamento e instalação) $50,000+
- engenharia Industrial e tecnólogos (qualidade e controle de estoque, fluxo de materiais) $54,000+
- a energia Solar instalação de supervisores de us $55.000+
- Energia auditores $56,000+
- Solar representantes de vendas de us $70.000+
- Energia engenheiros (VENTILAÇÃO, qualidade do ar, sistemas elétricos, de iluminação) $78,000
- coleta de Gases de operadores de sistema (operações e manutenção de aterro sanitário e industrial, projetos de gás) $88,000
- painel Solar de instalação de us $25.000 para $50,000+
muitos trabalhos de colarinho verde de nível de entrada não exigem um grau de quatro anos e oferecem uma taxa horária mais elevada do que os empregos tradicionais de fabricação ($12 a $22/hora, em oposição a $8 a $9/hora).A mudança: onde encontrar Formação e apoio para uma transição para o mercado de colarinho verde
como em muitas áreas da mão-de-obra de colarinho azul, preencher a lacuna de competências no sector verde é uma preocupação tanto pública como privada. A fim de ajudar os candidatos a emprego de todas as esferas da vida a treinar e encontrar empregos bem pagos com potencial de crescimento, os governos federais e locais se comprometeram a investir mais de um bilhão de dólares nos próximos anos para ajudar a treinar a força de trabalho Verde.
as escolas profissionais também estão reconhecendo a importância de se manter atualizado com as tecnologias emergentes e oferecendo programas voltados para a tecnologia verde. Diman Regional Vocational Technical High School, em Fall River, Massachusetts, existe desde o início dos anos 1900 e tornou-se sua missão de fornecer aos alunos treinados profissionalmente as habilidades que eles precisam para atender a demanda da indústria.”Realizamos reuniões bianuais de assessores da indústria para que a nossa escola seja aconselhada sobre qual é a mais recente tecnologia, treinamento e tendências na indústria. Temos mais de 300 membros só nesse conselho consultivo”, disse Kevin Lazaro, Diretor de Educação Cooperativa. “Além do Conselho Consultivo, temos também uma forte ligação com a indústria através do programa de Educação Cooperativa. O programa de Educação Cooperativa está vinculado ao maior programa da região da Nova Inglaterra. Atualmente temos mais de 90 organizações, 200 representantes, 320 estudantes empregados através deste programa.”
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