7 bästa sätten att påverka andra människor

ledare vet hur man påverkar andra människor

ledarskap handlar om att påverka människor. När du påverkar andra människors liv och gör något som får dem att känna sig påverkade, så påverkar du andra människor.

du måste känna till teknikerna bakom påverkan, så att du kan använda den till din fördel.

det kommer att ge dig ett ledarskapstänkande som växer och gör dig till en stor influencer.

om du vill förändra andras liv måste du påverka dem och detta kommer att göra dig mer respektfull och auktoritativ person.

här är 7 bästa sätten att påverka andra människor.

7 bästa sätten att påverka andra människor

ge dem vad de vill ha.

om du vill påverka människor måste du ge människor vad de exakt vill ha. Eftersom alla gillar vad de vill, inte vad du vill.

glöm dig, tänk på dem. När du tänker på andra människor och deras behov kommer det att göra dig till en fantastisk person i deras ögon.

de kommer att älska dig när du ger vad de vill ha. De kommer att ge dig mer respekt och auktoritet.

men de flesta tänker på sig själva. Så, för att påverka andra människor, börja ge dem vad de vill ha.

här är 52 fantastiska sätt att ge människor vad de vill

få andra att känna sig viktiga.

människor kommer att göra vad som helst för dig, om du får andra att känna sig viktiga. Det är den viktigaste nyckeln till att påverka andra.

alla vill känna sig viktiga. Du vill också känna dig viktig.

rätt?

exakt. När du får dem att känna sig viktiga, kommer de att vara mer benägna att stanna i dina händer.

annons

du kan inte få någon att göra något som du vill att de ska göra. Om de inte vill göra det själva.

om du till exempel ber en sopmaskin att rengöra golven kommer han att göra det men inte passionerat. Han kommer inte att gilla dig.

men när du låter honom veta att han är viktig eftersom han alltid hjälper dig att göra ditt kontor renare, kommer han att göra det med mer passion och älska dig för beteendet.

så här får du någon att känna sig som den viktigaste personen i världen.

Anslut med känslor.

när du ansluter till andras känslor är de mer benägna att göra saker för dig. Du behöver inte fråga dem.

du måste ansluta dina känslor med dem och bli mer förståelse. Detta hjälper dig att påverka andra människor och ge dig ställning som ledare.

men om du kan ansluta andras känslor till ett mål kan det driva ditt företag till nästa nivå.

de kommer att göra allt för att uppnå målet med dig, när dina känslor och deras känslor är kopplade till samma mål.

här är 21 fantastiska sätt framgångsrika människor tänker annorlunda.

stärka dem.

du får mer auktoritet när du stärker andra. Du måste motivera dem och bemyndiga dem.

som det sägs – folk kommer att glömma vad du sa, folk kommer att glömma vad du gjorde, men de kommer aldrig att glömma hur du fick dem att känna. – Maya Angelou.

börja bemyndiga dem och du kommer att vara på väg att påverka andra människor.

framgångsrika människor stärker sina medarbetare och detta leder dem till att bli en stor influencer.

om du vill få makt och påverka människor, börja bemyndiga dem och se förändringen.

respektera andras åsikter.

berätta aldrig för någon att”du har fel”. Respektera andras åsikter också. De kan tro på något annat och de tror att de har rätt ur sitt perspektiv.

annons

när de säger något som inte är sant eller rätt, istället för att säga ”du har fel”. Säg detta”jag respekterar din åsikt men ur mitt perspektiv är det annorlunda”.

fråga dem, Vill du veta varför?

då är det dags att berätta för dem vad du tycker utan att kränka deras självkänsla.

Detta är det bästa sättet att närma sig en person om du vill påverka människor.

var en ledare, inte en chef.

Leader är någon som arbetar med människor på projekt, visioner eller mål. Han beställer dem aldrig.

men chefen fortsätter att beställa människor att göra jobbet och han koordinerar aldrig.

om du vill påverka andra människor bör du vara en ledare som stärker andra och samordnar med dem.

bli aldrig en chef eftersom det kommer att förstöra ditt påverkande beteende.

dina medarbetare kommer att prata dåliga saker bakom ryggen.

men när du är ledare kommer de att prata bra saker bakom dig.

stor influencer kommunicerar alltid med sina medarbetare.

Läs detta, om du vill veta 9 bästa sätten att bli en bra kommunikatör.

visa sympati.

om du ser någon göra ett misstag. Skälla aldrig på dem. Tänk på att de också är människor.

människor gör misstag men det är ditt jobb att hjälpa dem att inte upprepa igen.

om du vill påverka andra människor måste du berätta för dem på ett specifikt sätt som hjälper dem att förstå dig bättre utan att bli skadad.

annons

så, hur ska du berätta för dem?

titta. När någon gör misstag, berätta för dem att jag har gjort det här misstaget också. Detta kommer att skapa en känsla om sympati. När du gör det kommer folk att förstå dig mer.

men här är tricket.

berätta för dem, Jag har gjort samma misstag men aldrig upprepat två gånger och jag tror att du aldrig kommer att göra det igen också.

slutsats

om du vill påverka människor utan att använda makt, ge dem de vill och de kommer att följa dig utan tvekan.

de kommer automatiskt att sätta dig i en ledarposition.

glöm inte att använda stegen som nämns ovan eftersom de är lika viktiga som guld.

låt oss komma ihåg stegen–

  • ge dem vad de vill.
  • få andra att känna sig viktiga.
  • Anslut med känslor.
  • stärka dem.
  • respektera andras åsikter.
  • var en ledare, inte en chef.
  • visa sympati.

Läs detta, om du vill veta 9 Bästa egenskaper hos framgångsrika människor.

så här är 7 bästa sätten att påverka andra människor.

Dela nu med dina vänner och familj för att hjälpa dem att bli en stor influencer.

Utvalda Bilder-Getty Images