Karrier Központ

kíváncsi, hogyan válasszon karriert, de nem tudja, hol kezdje? Jó helyen jársz. Akár még iskolában vagy, akár új irányba akarja indítani az életét, kövesse ezt a hét alapvető lépést, hogy eljusson a “fogalmam sincs!”hogy” van egy tervem.”

1.lépés: érdeklődési körök + szenvedélyek keresése

a karrier kiválasztásának része annak kitalálása, hogy mi vezet téged. Mi érdekli? Mit élvezel? Mit akarsz az élettől?

ennek érdekében ki kell dobnia minden régi ötletet arról, hogy mit “kell” kedvelnie, vagy mit gondol a barátai/családja/társadalma a helyes választásról. Ez a folyamat arról szól, hogy megtalálja, mi késztet—függetlenül a körülményeitől, nemétől, versenyétől vagy a fagylalt kedvenc ízétől.

ha nem tudja, hogyan kezdje el, próbálja meg megválaszolni ezt az öt alapvető kérdést:

• milyen dolgok érdekelnek engem? Mi vonz engem természetesen?

• ha saját blogod vagy tévéműsorod lenne, miről szólna?

• mit szeretnék megváltoztatni a közösségemben vagy a világban?

ne aggódjon, hogy ezek az érdekek hogyan kapcsolódhatnak a karrierhez. Erre egy későbbi lépésben térünk ki. Itt az ideje, hogy nagyban gondolkodjunk!

Action Enterprises Készíts egy listát az öt legfontosabb érdeklődési körödről vagy szenvedélyedről.

2.lépés: a készségek + erősségek azonosítása

olyan karrierterületet szeretne választani, amely megfelel néhány olyan készségnek, amelyben már jó vagy. Ön egy nagy párt tervező? Szerelem ropogó számok? Nagyszerű a nagy ötletek kommunikálásában?

lehet, hogy már ismeri néhány készségét, de hogy teljes képet kapjon, tegye fel magának ezeket a kérdéseket:

• mely iskolai osztályok a kedvenceim? Melyek általában könnyen jönnek?

• töltse ki az üres: “amikor a barátaim segítségre van szükségük , jönnek hozzám.”

Action Enterprises (művelet!!!!!!!!!!!).

3. lépés: fedezze fel a karrier ötleteket

szó szerint több ezer különböző karrier létezik—lehet, hogy még nem is hallottál a jövőbeli karrieredről! Ennek eredményeként, a karrier felfedezésének kulcsa az, hogy a hálóját szélesre dobja.

ennek egyik módja az érdeklődési körök és készségek összekapcsolása (lásd az 1.és 2. lépést) a Karrierközponttal. Ez az eszköz lehetővé teszi a karrier-ötletek böngészését a kedvenc iskolai osztályok, a személyiség erőssége, a karrierkategóriák stb.

Action ons (Action): kezdj el ötleteket generálni a karrierlehetőségekről. Minél több információval rendelkezik, annál nagyobb az esélye, hogy olyan karriert válasszon, amely valóban megfelel.

4.lépés: karrier összehasonlítása

az Inside Jobs-on található karrierprofilok mindegyike tájékoztatást nyújt a munkában dolgozó személy mindennapi életéről, valamint más adatokkal, például fizetéssel, munkahelyi kilátásokkal és az adott karrier képzésének első lépésével.

Miután megtalálta az Önt érdeklő karriereket, hasonlítsa össze őket a következő kulcsfontosságú pontok áttekintésével:

• fizetési tartomány. Ez a karrier pénzügyileg támogatja-e azt az életet, amelyet akarok?

• Személyiségjegyek. Ez a karrier jól illeszkedik a személyiségemhez?

• Oktatás. Milyen iskolák képezhetnek engem erre a karrierre?

Action 6 határozza meg a három legfontosabb karrier-ötletet, hogy Ön dönthessen!

5.lépés: vigye el egy tesztvezetésre

ahhoz, hogy jobb képet kapjon arról, hogy a karrier megfelelő-e az Ön számára, kétféleképpen tesztelje. Először lépjen kapcsolatba az iskolákkal, amelyek kapcsolódó képzést kínálnak, így jobban megértheti, hogy mi szükséges a karrier előkészítéséhez.

az Inside Jobs-nál megkönnyítjük ezt a részt. Minden karrierprofilunkhoz tartozik az ország iskoláinak listája, amelyek kapcsolódó oktatást kínálnak. Használhatja a főiskolai kereső eszközünket is. Kérjen további információkat egy iskolától, hogy megtudja, hogyan tudnak felkészülni a jövőjére.

másodszor, végezzen néhány gyakorlati kutatást. Például, ha érdekli az orvostudomány, próbáljon hetente néhány órát önkénteskedni egy helyi klinikán vagy kórházban. Kipróbálhat szakmai gyakorlatot, információs interjút vagy mentori programot is. Meglepő, milyen boldog a legtöbb ember, hogy meséljek a karrier tapasztalat-már csak meg kell kérdezni.

Akció ⇒ az első-személy úgy érzi, a mi mind a képzés, a munka, így lehet, hogy a legjobb pályaválasztás a jövőben.

6.lépés: Állítsa be céljait

most, hogy olyan karriert választott, amelyet folytatni szeretne, itt az ideje, hogy tervet készítsen. Ennek nem kell részletes leírása annak, hogy mit fogsz csinálni a következő 5-10 évben! Helyette, összpontosítson az alapra, nagy karrier cél szavakba.

világosan meg kell határozni, tartalmaznia kell egy időkeretet, és valami, amit igazán izgatott, hogy kötelezzék el magukat. Például a célod így nézhet ki:

célom, hogy két éven belül diplomát szerezzek hangmérnöki szakon, majd hangmérnöki technikusként kezdjek dolgozni.

ez nehéz lépés lehet, de a cél megfogalmazása az első lépés annak eléréséhez! Megoszthatja ezt a célt barátaival és családjával—ez a támogatási hálózat folyamatosan megy, üzemanyagot ad, és pompomozza Önt a kemény foltokon.

Action Enterprises.hu írjon egy karrierközpontú célnyilatkozatot, amely segít eljutni oda, ahová el akar jutni.

7. lépés: ugorj be

gratulálok, idáig eljutottál! Elvégezted a kutatást, a lélekkeresést és a célok kitűzését. Készen állsz arra, hogy elindulj a karriered és a jövőd felé vezető úton.

művelet 6 Kezdő lépések. Tegye meg az elkötelezettséget. Ugorj be.

Kész? Fedezze fel a karrierlehetőségeket, vagy keressen iskolákat + képzést!