Come chiedere a un collega senza che sia strano

Nel bene e nel male, la datazione è una delle cose più difficili in cui la maggior parte della popolazione si impegna volentieri. Sì, arrivare alla parte rapporto è divertente, ma c ” è un sacco di prima, durante, e dopo i momenti che rendono anche le persone più anche-keeled contorcersi.

E le cose possono diventare ancora più complicate quando l’oggetto del tuo affetto è un collega.

Anche se è ancora considerato tabù in alcuni ambienti, voler uscire con un collega in realtà ha un sacco di senso! Pensaci, passiamo la maggior parte della nostra settimana al lavoro, il che significa che non è solo il luogo in cui spesso finiamo per incontrare nuove persone, ma finiamo davvero per conoscerle — al loro meglio e al loro peggio.

E secondo la rivista Time, molte persone sono d’accordo. Circa il 40% degli intervistati ha ammesso di aver avuto una storia d’amore sul posto di lavoro, e circa il 30% dei romanzi sul posto di lavoro finiscono nel matrimonio. Quelle sono in realtà probabilità piuttosto sorprendenti quando ci pensi!

Quindi la vera domanda è, come fai a chiedere al tuo collega without senza che sia strano?

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E. Jean Carol che scrive la colonna Ask E. Jean su El ha avuto questo da dire sul tema di chiedere effettivamente un collega quando l’abbiamo contattata via Twitter:

“BAH! NON CHIEDERE. Basta far cadere un biscotto / ciambella / amaretto sulla sua scrivania e dire: “andiamo a prendere un caffè.”

Comprendiamo totalmente questo approccio di renderlo il più possibile una situazione di bassa pressione. Lavorate ancora insieme e volete mantenerlo professionale. Plus. chiedere loro fuori per il caffè è grande, perché se sono interessati a conoscere voi che ti prendono su di esso. Anche chi non ama i biscotti, ciambelle, e amaretti? (Probabilmente sigilleresti davvero l’affare se lasciassi cadere tutti e tre sulla loro scrivania!).

Ma se dicono di no, prendili in parola. Chiedere più di una volta creerà un ambiente di lavoro ostile, che potrebbe compromettere il tuo rapporto di lavoro con loro.

Tuttavia c’è anche qualcosa da dire su un approccio più diretto. Lydia Faithfull, che scrive Ask a Hooker, il sesso / rapporto di consulenza colonna a Broadly, ha avuto questo da dire sulla sua esperienza con incontri colleghi:

“Molte lune fa, mi sono trovato perplesso sulle intenzioni di un collega maschio him gli ho mandato un SMS subito dopo, chiedendo una conversazione cuore a cuore. Ci siamo seduti in silenzio per un attimo prima che chiedessi: “Allora, qual è il problema? Ci hai provato con me?”Si spostò a disagio e diede una risposta indiretta a lungo termine prima di chiedere:” Vuoi che ci provi con te?”Certo che l’ho fatto. Disperatamente, infatti. “Kinda,” ho sputtered, nel tentativo di giocare cool.

Spoiler alert: ha totalmente voluto colpire su di lei! E i due alla fine ha continuato fino ad oggi! Dimostrando così se pensi che qualcuno ti piaccia, a volte il modo migliore per scoprirlo è solo chiedere!

E cosa fai se la data va bene?

La maggior parte degli esperti concorda sul fatto che se è nelle fasi casuali non è necessario dirlo a nessuno al lavoro. Assicurati che non ci sia PDA e fai del tuo meglio per agire professionalmente in ufficio. Se diventa più serio, allora è importante incontrare le risorse umane e far loro sapere della tua relazione. In questo modo hanno un record di esso e in grado di gestire eventuali conflitti di interesse.

E il tipo di parte di rottura?

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Avere un piano di rottura. Sappiamo che fa schifo a pensare, ma un sacco di coppie si rompono, quindi è importante sapere quale sarà il vostro piano nel caso in cui si deve finire le cose. Perché a differenza di ogni altro ex che hai avuto, se si data un collega e si rompe, si dovrà vedere loro tutto il tempo ed essere maturi su di esso.

Faithfull dettagli anche un po “del lato negativo di romanzi d” ufficio. Inizialmente la sua cotta collega aveva ghosted lei!

” Il nostro flirt accelerato, ma dopo che avevamo organizzato per incontrare, ha completamente fantasma,” ha detto. “Dio, mi sentivo amareggiato. Ero in disparte verso di lui nei mesi che seguirono. Dopo che il disagio si è placato, si è avvicinato a me e ha comunicato ciò che stava provando. Non era scoraggiato dalla mia immediatezza, ma era incerto di poter contare sulla mia discrezione. Non ci conoscevamo da molto e sarebbe stato un rischio per la carriera. Abbiamo dato un altro andare, questa volta con fiducia, ed è evoluto in qualcosa di più forte di quanto uno di noi anticipare.”

Nonostante il lieto fine, Faithfull riassume la sua opinione sul posto di lavoro incontri così:

“L’attrazione sul posto di lavoro dovrebbe essere sedata fino a quando esiste la fiducia reciproca. Il rifiuto è una possibilità reale e rende per un deprimente refrigeratore d’acqua. Non avrei mai lasciato il mio lavoro per un ego ferito, ma certamente schiaccia il morale.”

Faithfull porta in primo piano un ottimo punto. È importante riconoscere che non importa quanto tu sia in qualcuno, a volte le cose non funzionano nel modo in cui ti piacciono, nonostante le migliori intenzioni di tutti. Quindi è importante essere pronti per la possibilità che le cose potrebbero non andare perfettamente, e che cosa significherà per voi sul posto di lavoro.

A testa in giù però?

Secondo Glamour workplace le coppie segnalano un livello molto più elevato di soddisfazione sul posto di lavoro rispetto ai partner non accoppiati. (Ma onestamente, in attesa di persone carine che sono felici di vedere che lo farà!)

Glamour continua anche a sottolineare che il lavoro è un ottimo posto per scoprire se sei una buona partita con il tuo futuro partner. Si arriva a vedere i loro valori, come funzionano sotto pressione, e se sono gentili con le persone intorno a loro. Il lavoro è anche un grande, ambiente neutro per conoscere qualcuno senza le pressioni regolari del incontri scena, dal momento che si deve mantenere le cose professionali per la maggior parte.