Ærekrænkelsessager: har du en sag mod en tidligere arbejdsgiver?
hvis en arbejdsgiver (eller mere sandsynligt en tidligere arbejdsgiver) afgiver falske udsagn om dig, kan du have et juridisk krav om ærekrænkelse. Ærekrænkelse er en personskade, hvilket betyder, at du kan blive tildelt skader ikke kun for dine økonomiske tab, men også for din følelsesmæssige nød. En vindende part kan endda blive tildelt strafferstatning, at […]