법률 거버넌스,위험 관리 및 규정 준수

법률 준수는 조직이 관련 법률,규정 및 비즈니스 규칙을 준수하도록 보장하는 프로세스 또는 절차입니다. 특히 기업 법률 부서의 맥락에서 법률 준수의 정의는 최근 전체 직업 내에서 윤리적 규범을 이해하고 준수하는 것을 포함하도록 확장되었습니다. 기업이 법을 준수해야 할 두 가지 요구 사항이 있으며,먼저 정책이 법률과 일치해야합니다. 둘째,법률과 관련하여 정책이 완전해야합니다.법규 준수의 역할 또한 직장 내 무분별하게 이어질 수있는 산업 및 기업과의 비 지배 행동을 자체 모니터링하는 것을 포함하도록 확장되었습니다.리스크 관리 영역 내에서 강력한 법적 거버넌스 구성 요소가 배치되면 위험을 정확하게 평가하고 법률 준수 모니터링을 효율적으로 수행 할 수 있음을 명심하는 것이 중요합니다. 또한 법률팀은 경영진 및 기타 비즈니스 부서와 긴밀히 협력하여 목표를 조정하고 적절한 의사 소통을 보장한다는 점을 인식하는 것이 중요합니다.

법적 일관성 편집

법적 일관성은 기업 정책이 법률과 모순되지 않도록 선언하는 속성입니다. 법적 일관성은 동일한 사건에 대해 여러 판결을 내리지 않는 것으로 정의되었습니다. 반의어 법적 불일치는 서로 모순되는 두 가지 규칙을 갖는 것으로 정의됩니다. 일관성에 대한 다른 일반적인 정의는”유사한 경우를 비슷하게 처리”를 참조하십시오. 기업 맥락에서 법적 일관성은”법에 대한 순종”을 의미합니다. 법적 요구 사항 검증의 맥락에서 법적 일관성은”기업 요구 사항은 법적 요구 사항을 준수하고 모순을 포함하지 않는 경우 법적으로 일관됩니다.”

법적 완성도편집

법적 완전성은 법에 포함되거나 제안 된 모든 시나리오를 다루는 기업 정책을 선언하는 속성입니다. 완전성은 기업에서 구현할 수 없는 법률이 적용되는 시나리오는 없음을 시사합니다. 또한 법에 의해 허용되지 않는 모든 시나리오는 기업에서 허용되지 않는다는 것을 의미합니다.

기업 정책은 법적 의미에서 틈이 없으면 법적으로 완전하다고합니다. 완전성은 두 가지 방법으로 생각할 수 있습니다:일부 학자들은 다음과 같은’의무적’완전성 개념을 사용합니다. 이 사용법에 따르면 시스템 또는 계약은 어떤 상황에서 취할 최적의 조치가 아니더라도 각 당사자가 모든 상황에서 수행 할 작업을 지정하면’의무적으로’완료됩니다. 다른 사람들은 핵심 용어를 지정하지 않으면 법원이 시스템을 시행하기에는 너무 불확실하다고 특성화 할 수 있다는 의미에서’집행 가능성’완전성에 대해 논의합니다(&푸줏간 주인 5 왕 1934). 이렇게 하면 다음 정의가 나타납니다: 기업 규정 또는 요구 사항은 법적 의미에서 모든 격차를 다루는 동안 각 당사자가 각 상황에서 수행 할 작업을 지정하는 경우 법적으로 완료됩니다.